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青海省海晏县融媒体中心(广播电视台)2021年公开考核招聘15名政府雇员的公告
傲雪居士
2024/3/16 19:51:58
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为加快传统媒体转型升级,打造具备融媒体新闻加工传播、民生服务、政务公开、舆论引导等功能的新型融媒体机构,加强县融媒体中心专业人才队伍建设,不断增强主流媒体的传播力、影响力、公信力,现面向社会公开考核招聘政府雇员,现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位及条件
依据中心岗位设置及岗位缺员实际,为加强专业技术岗位力量,面向全省公开考核招聘政府雇员15名,详见《海晏县融媒体中心(县广播电视台)公开考核招聘政府雇员岗位表》(附件1)。
二、招聘原则及基本条件
本次招聘按照“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,公开报名,统一考核,择优选聘。应聘人员必须具备下列条件:
(一)拥护中国共产党,热爱社会主义,热爱新闻事业,有较强的思想政治素质和业务素质,有良好的职业道德、职业操守。
(二)遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、吃苦耐劳,事业心和责任感强,具有较强的团队协作能力、沟通能力,以及开拓创新精神。
(三)身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
(四)符合《海晏县融媒体中心(广播电视台)公开考核招聘政府雇员岗位表》(附件1)规定的岗位要求。
(五)具有以下情形之一的人员不得报考:
1.有违纪违法记录的或正在接受违纪违法调查的;
2.在公务员招考和事业单位公开考核招聘中被认定有作弊行为,在禁考期限内的;
3.本人或直系亲属参加或曾经参加过非法组织的;
4.曾被开除公职、辞退或受过其它行政处分的;
5.被县级及以上人民法院纳入失信被执行人名单的。
三、招聘程序
(一)报名及资格审查
1.报名材料及方式。报考人员在网上下载并填写《海晏县融媒体中心(广播电视台)公开招聘临时专业技术人员报名表》(附件2),并持本人有效身份证、学历证明材料(毕业证、《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》及所报岗位需要的其他资质证书原件、复印件到现场报名,不得代报。
2.资格审查。现场进行资格审查,报名者提供的材料必须真实有效,凡弄虚作假的,取消报名资格。资格审查贯穿招聘工作全过程,在任何环节发现不符合资格条件的,随时取消其报考或录用资格,已经录用的,依法解除劳动关系。
3.通过初步资格审查考生,均进入面试考核(所报岗位人数达不到1:3,则取消岗位考核聘用计划)。
4.报考人员年龄计算。截止日期为2021年9月1日。
5.报名时间、地点及联系方式。
报名时间:2021年9月22日—2021年9月27日(上午9:00-12:00,下午15:00-18:00)
报名地点:海晏县湟水大街2号海晏县融媒体中心(海晏县广播电视台)
联系人:多杰旭日
联系电话:15597400900
(二)考核测评
本次招聘海晏县融媒体中心负责邀请老师命阅题和技能测试考题,县人力资源和社会保障局负责考核组织和流程程序管理,并采取公开考核的方式择优聘用。
1.考核方式。考核分为面试40%+技能测试60%两部分(其中电工采取笔试60%+技能测试40%两部分),考核过程进行全程录像。本次招聘考核设加分项,最终成绩按面试+技能成绩和加分项综合得分计算的办法进行。
注:报考人员从事报考岗位满3年以上者在总成绩上加2分;在县级以上官方媒体发表至少5篇新闻稿件或新闻视频资料的在总成绩上加2分(需提供稿件原件及截屏);持有新闻记者证、或新闻从业资格证的人员在总成绩上加2分、持有总编、网络平台管理员岗位相关资格证在总成绩上初级职称加2分、中级职称及以上加3分。总加分不超过5分,符合加分条件的应聘人员,须在资格审查时提供相关资历证明材料,并在报名表中填写加分条件。
考核内容。主要测试应试人员的专业技能和综合素质,专业技能测评方式为现场测试,综合素质测评方式为结构化面试。考核测评顺序为首先进行综合素质测评,然后进行专业技能测评。考核人员抽签确定考核测评先后顺序。
(三)成绩计算与公布
计分员对每一位考官现场打分情况进行汇总并计算出考生最后成绩。面试成绩当天公布,由考生签字确认。考核总成绩设定最低分数线60分,总成绩低于60分不予录用。若所有考生总成绩全部低于60分,则取消本岗位聘用计划,若考生成绩并列,则按综合素质成绩排序;若仍并列,则按专业技能成绩排序;若仍并列,则组织专场考核,实时进行。
考核成绩在青海省人事考核信息网、海北州人事考核信息网、海晏县电视台、“海北新媒”“河清海晏”微信公众号等平台进行发布。
(四)现场资格复审
通过面试的考生进行现场资格复审。资格复审时,考生须填写资格审核表,提交个人身份证明(有效期内的居民身份证或户籍证明)及学历证明材料(毕业证、《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》,2022年应届毕业生提交就读学校有关证明原件、个人征信表及所报岗位需要的其他资质证书原件、复印件进行审核。不按时参加现场资格复审的视为自动放弃。资格审查贯穿招聘工作全过程,在任何环节发现不符合资格条件的,随时取消其报考或录用资格,已经录用的,依法解除劳动关系。
(五)体检
体检标准参照《事业单位录用体检通用标准》执行,费用自理,体检具体时间及地点另行通知。考生因个人原因未按规定时间地点参加体检的视为自动放弃。体检合格后进行公示。
(六)政审
2021年海北州海晏县融媒体中心(广播电视台)公开考核招聘政府雇员人员通过面试+技能测试的考生,进入政审环节,政审具体时间及地点另行通知考生需填报《青海省事业单位公开考核招聘工作人员政审表》(以A4纸双面打印一式二份),经相关部门或单位签署意见并盖公章后。
(七)公示聘用
根据政审和体检结果,确定拟聘用人员名单在青海省人事考核信息网、海北州人事考核信息网、海晏县电视台、“海北新媒”“河清海晏”微信公众号等平台进行公示,公示期为7天,公示有异议人员,暂缓办理聘用手续,由用人单位调查复核,符合招聘条件的办理聘用手续,不符合条件的不予聘用,出现的岗位空缺,从符合条件的考生中按总成绩排名顺序依次递补一次。经公示无异议的聘用人员不按时报到视为自动放弃,出现的岗位空缺不再递补。
(八)工资福利待遇
1.经公示无异议的聘用人员基本薪酬:总编、网络平台管理岗位薪酬每人每月6000元(含社会保险个人缴纳部分)+绩效奖励工资。藏语副总编、藏语译制、平面设计兼图像编辑平、动画设计制作兼后期栏目包装制作、新媒编辑制作、全媒体记者、双语新闻栏目制作、“大美海晏”云平台编辑制作岗位薪酬每人每月5000元(含社会保险个人缴纳部分)+绩效奖励工资。电工岗位每人每月3500元(含社会保险个人缴纳部分)+绩效奖励工资。试用期为3个月(试用期包含在合同期内),试用期满经综合考核合格的,按照《中华人民共和国劳动合同法》签订劳动合同(一年签订一次),工作年限满2年后,年度考核为合格以上的,实行按资历浮动制。(次年每月增加100元)。年度考核连续三年优秀的,在每月增加100元的基础上再增加50元的浮动,达到上限时不再浮动(每个岗位上限1000元)对聘用人员应缴“五险一金”单位部分由县财政统筹保障。
2.绩效薪酬标准由用人单位根据实际情况制定方案,并根据方案从融媒体中心下属的海晏传媒发展有限公司收入中发放。
四、疫情防控要求
(一)防疫信康码信息(绿码)(“信康码”非绿码的考生、来自国内疫情中高风险地区的考生及与新冠病毒肺炎确诊、疑似病例或无症状感染者有密切接触的考生,须提供考前7天内新冠病毒核酸检测结果为阴性的证明)。
(二)考核当天,考生进入考点时,须携带考前一天纸质版“信康码”。建议考生前1日将24小时有效的防疫信康码信息(绿码)打印,确保可快速进入考点。
(三)请考生主动配合工作人员接受体温测量和消毒工作。一切正常的考生要及时进入考场待考,以免耽误考核。
(四)请考生须自备一次性医用口罩1只,科学佩戴口罩。
(五)考生在备考过程中,要做好自我防护,注意个人卫生,加强营养和合理休息,防止过度紧张和疲劳,以良好心态和身体素质参加考核,避免出现发热、咳嗽等异常症状。赴考时要做好个人安全防范,最好采用步行、私家车等方式,乘坐公共交通时应注意个人防护,与他人保持合理间距,途中尽量避免用手触摸公共交通工具上的物品,并做到勤洗手和佩戴口罩。
五、招聘工作纪律
在招聘考核期间,考生不按时参加考核、体检、办理有关手续等,视为自动弃权;如有作弊、违法违纪、弄虚作假等行为,取消录用资格。
本公告由海晏县融媒体中心负责解释,联系电话:0970-5901555(海晏县融媒体中心办公室)
附件:
1.附件:海晏县融媒体中心(县广播电视台)公开考核招聘政府雇员岗位表
2.海晏县融媒体中心(广播电视台)公开考核招聘政府雇员报名表。
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